Urząd Gminy Markuszów

Średnia, policealna lub pomaturalna szkoła o kierunku rachunkowości i posiada co najmniej 6-letnią praktykę w księgowości

1. obywatelstwo polskie, 

2. pełna zdolność do czynności prawnych oraz praw publicznych, 

3. niekaralność za przestępstwa: przeciwko mieniu, przeciwko obrotowi gospodarczemu, przeciwko działalności instytucji państwowych oraz samorządu terytorialnego przeciwko wiarygodności dokumentów lub za przestępstwo skarbowe, a także brak skazania za przestępstwo umyślne,

5. posiada znajomość języka polskiego w mowie i piśmie w zakresie koniecznym do wykonywania obowiązków głównego księgowego,

6. brak przeciwskazań zdrowotnych do wykonania pracy na stanowisku urzędniczym 

7. posiada kwalifikacje zawodowe wymagane do wykonywania pracy na stanowisku księgowego 

a)     ukończył/a ekonomiczne jednolite studia magisterskie, ekonomiczne wyższe studia zawodowe, uzupełniające ekonomiczne studia magisterskie lub ekonomiczne studia podyplomowe oraz posiada co najmniej 3-letnią praktykę w księgowości, praktyka w jednostce oświatowej minimum 2 lata, 

b)     ukończył średnią, policealną lub pomaturalną szkołę o kierunku rachunkowości i posiada co najmniej 6-letnią praktykę w księgowości;

c)     jest wpisana do rejestru biegłych rewidentów na podstawie odrębnych przepisów;

d)     posiada świadectwo kwalifikacyjne uprawniające do usługowego prowadzenia ksiąg rachunkowych lub certyfikat księgowy, wydany na podstawie odrębnych przepisów.

1. Prowadzenie rachunkowości jednostki zgodnie z obowiązującymi przepisami;
2. Wykonywanie dyspozycji środkami pieniężnymi z rachunków szkoły;
3. Dokonywanie wstępnej kontroli zgodności operacji gospodarczych i finansowych

z planem finansowym jednostki;

4. Opracowywanie planu finansowego i sprawozdawczości w tym zakresie, dokonywanie wstępnej kontroli, kompletności i rzetelności dokumentów dotyczących operacji gospodarczych i finansowych;
5. Nadzorowanie dyscypliny finansów publicznych;
6. Wykonywanie innych nie wymienionych wyżej zadań, które z mocy prawa lub przepisów wewnętrznych wydanych przez dyrektora jednostki należą do kompetencji głównego księgowego.

1. list motywacyjny;
2. CV z opisem przebiegu pracy zawodowej kandydata;
3. kwestionariusz osoby (załącznik Nr 3);
4. kserokopie dokumentów poświadczających kwalifikacje i wykształcenie zawodowe, 
5. kserokopie świadectw pracy, 
6. oświadczenia ( załącznik Nr 1): 

- o braku przeciwwskazań zdrowotnych do wykonywania pracy na określonym stanowisku;

- o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystania z pełni praw publicznych;

- nie zostałam/em ukarana/y zakazem pełnienia funkcji związanych z dysponowaniem środkami publicznymi, o którym mowa w art. 31 ust.1 pkt 4 ustawy z dnia 17 grudnia 2004 r. o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych (t.j. Dz. U. z 2024 r. poz. 104).

- kandydat nie był karany za przestępstwa popełnione umyślne  oraz za przestępstwa skarbowe popełnione umyślnie;

7. Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w załączonych dokumentach – jeśli w zakresie tych danych zawarte są szczególne kategorie danych, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO (tj. informacje o pochodzeniu rasowym lub etnicznym, poglądy polityczne, przekonania religijne lub światopoglądowe, przynależność do związków zawodowych, dane dotyczące zdrowia, seksualności lub orientacji seksualnej). (załącznik Nr 2)

- Stanowisko urzędnicze, praca administracyjno-biurowa z wykorzystaniem komputera, 

-  Praca przy monitorze ekranowym powyżej 4 godzin na dobę, 

- Wymiar czasu pracy: pełny etat - przeciętnie 40 godzin tygodniowo. 

- Stanowisko pracy wyposażone w meble biurowe dostosowane do wymagań określonych dla stanowisk administracyjno-biurowych. Znajduje się na parterze budynku szkoły, 

-  Miejsce pracy: Zespół Szkolno-Przedszkolny ul. Lubelska 80, 24-173 Markuszów 

- Istnieją bariery architektoniczne w zakresie poruszania się po budynku – utrudniony dostęp osób niepełnosprawnych poruszających się na wózkach inwalidzkich 

- Termin rozpoczęcia pracy: 01.09.2026 rok

W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Zespole w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnieniu osób niepełnosprawnych wyniósł mniej niż 6%.

Oferty wraz z wymaganymi dokumentami należy składać osobiście lub listownie w zamkniętej kopercie z dopiskiem „Konkurs na stanowisko głównego księgowego w Zespole Szkolno-Przedszkolnym w Markuszowie” w  sekretariacie  Szkoły Podstawowej , ul. Lubelska 80, 24-173 Markuszów , w godzinach od 08:00 do 12:00, w terminie do  20 lipca 2026 r. do godziny 12:00.

Aplikacje złożone po upływie terminu nie będą rozpatrywane.  O zakwalifikowaniu zgłoszeń  nadesłanych droga pocztową decyduje data stempla pocztowego. 

1. Dyrektor zastrzega możliwość odwołania konkursu bez podania przyczyny.

2. Proponowane miesięczne wynagrodzenie zasadnicze brutto: 5410 zł – 6500 zł, dodatek za wieloletnią pracę oraz dodatek funkcyjny.

3. Ogłoszenie jest skierowane do osób wszystkich płci.

4. Umowa o pracę na czas określony – do 6 miesięcy z możliwością zawarcia umowy o pracę na czas nieokreślony.

5. W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Zespole w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnieniu osób niepełnosprawnych wyniósł mniej niż 6%.

6. Dane osobowe zawarte w składanych dokumentach aplikacyjnych będą przetwarzane na potrzeby postępowania rekrutacyjnego. Administratorem danych osobowych osób ubiegających się o zatrudnienie w Zespole jest Dyrektor Zespołu Szkolno-Przedszkolnego w Markuszowie.

7. Zgodnie z ustawą z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych w Biuletynie Informacji Publicznej Urzędu zostanie opublikowane imię, nazwisko oraz miejsce zamieszkania osoby wybranej do zatrudnienia w wyniku przeprowadzonego naboru.

8. Aplikacje, które wpłyną do Zespołu po wskazanym terminie nie będą rozpatrywane.

9. Oferty, które nie będą zawierać wszystkich wymaganych dokumentów i nie będą spełniać wszystkich wymagań formalnych zawartych w ogłoszeniu zostaną odrzucone.

11. Dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, kwestionariusz dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie, oświadczenia powinny być opatrzone datą i własnoręcznie podpisane.

VII. Procedura naboru

A) Procedura naboru na stanowisko urzędnicze jest dwuetapowa i obejmuje:

I etap – Kwalifikacja formalna – weryfikacja złożonych ofert pod względem ich kompletności i spełnienia wymagań formalnych;

II etap – Kwalifikacja merytoryczna obejmująca rozmowę kwalifikacyjną z komisją konkursową powołaną przez Dyrektora Zespołu Szkolno-Przedszkolnego w Markuszowie

B) O terminie i miejscu przeprowadzenia rozmowy kwalifikacyjnej kandydaci spełniający wymagania formalne zostaną powiadomieni telefonicznie.

C) Informacja o wynikach naboru zostanie podana w Biuletynie Informacji Publicznej Urzędu Gminy w Markuszowie .

D) Dodatkowe informacje można uzyskać pod nr telefonu 81 881-80-06 w godz. 8.00 – 12.00

Dokumenty nieodebrane po upływie 1 miesiąca od dnia rozstrzygnięcia naboru zostaną protokolarnie zniszczone.